buttons
Главная » Новости » Мастер-класс, Москва, 27 января 2015 года

Мастер-класс, Москва, 27 января 2015 года

19 января 2015 года
Три-принципа

27 января, во вторник, Управленческая Школа Инь проводит встречу & мастер-класс. Начало в 19.00.

Начало в 19.00
Место проведения: метро Курская, ул. Старая Басманная, д.6
Участие во встрече: 850 руб.
Как оплатить…
По многочисленным просьбам, мы снова возвращаемся к началу – к базовой теме управления отношениями. Если вы были давно на наших встречах…
Если у вас есть желание присоединиться к теме…

Приглашаем предпринимателей и руководителей — всех, кто интересуется мастерством, психологией в управлении людьми, а также развитием тонких управленческих навыков.

Приглашаем всех, кто любит неторопливое общение за чашкой чая или кофе, кто с нами уже знаком и тех, кто хочет познакомиться.

В программе:
19.00-19.30 Знакомство плюс свободное общение.

19.30-21.00 Мастер-класс ведет Романова Елена. Тема: «Природа коммуникации. Управление отношениями в бизнесе и личной жизни». Ответы на ваши вопросы.

Предлагаю на нашей встрече рассмотреть следующие простые вопросы:

«Разделяй и властвуй» — мудрое правило, но «объединяй и направляй» — еще лучше. /И. Гете/Как-вы-действуете

Рассмотрим три принципа управления (руководства:

«Есть три главных принципа руководства: гуманность, ясность и мужество.
Гуманное практикование доблестей Пути усиливает воздействие обучения, успокаивает сердца высших и низших и восхищает проходящих мимо.
Обладающий ясностью следует должному поведению и долгу, различает безопасность и опасность, умеет оценивать людей и распознавать мудрых и недалеких, распознает правильное и неправильное.

Мужественные видят вещи до конца и без колебаний приводят их в порядок. Они свободны от неправильного и ложного.
Гуманность без ясности подобна тому, как если владеть полем и не пахать его. Ясность без мужества подобна тому, как если дождаться всходов, но не пропалывать их. Мужество без гуманности подобно умению жать без умения сеять.

Когда присутствуют все три принципа, община процветает. Когда отсутствует один из них, она приходит в упадок. Когда отсутствуют два принципа, община в большой опасности, а когда нет ни одного из трех, путь управления прерывается».  /Из антологии бесед чаньских наставников эпохи Сун (960-1279 гг.) в Китае, советы наставника Фушань Юань/

А ещё:

* Что необходимо учитывать, чтобы объединять.
* Почему главный инструмент руководителя — мировоззрение.
* Как умение быть «здесь и сейчас» влияет на эффективность управления.
* Почему даже правильные слова разъединяют людей.
* Два вида, два стиля, две привычки, две силы – в коммуникации.
* Почему не всегда получается управлять своими эмоциями в деловом общении.
* Что такое тонкие управленческие навыки.
* Как тонкое, незаметное, невидимое влияет на физическую Вселенную, на то, что мы замечаем, на достижение наших целей в коммуникации, на продуктивность, на нашу самооценку и пр. важности.

Что вы можете получить в результате нашей встречи?

  • Только то, что возьмёте, и не меньше.
  • Возможно, с этой встречи начнётся наше сотрудничество.
  • Возможно, вы решите, что вам и так уже всё известно. И мы вместе порадуемся этому факту.
  • Возможно, вы захотите пойти в этой теме дальше и глубже и решите принять участие в семинаре «Управление и Власть», который состоится 7-8 февраля.

Помните, что потенциальность любого события намного шире и богаче, чем реальность, которая ограничивается только нашими ожиданиями.

Пожалуйста, обязательно зарегистрируйтесь. Наш офис комфортно вмещает в себя 15 человек. Общение в малых группах создает атмосферу приватности, отдыха и взаимопонимания. Поэтому, заранее бронируйте место через регистрацию и оплату.
Оплату можно произвести здесь…

Ждём вас!
С уважением, Романова Елена

 

Комментарии